2026科克群岛公众假期 物流停运通知 -长和运物流

科克群岛工作时间、休息日与公共假期详解

科克群岛的工作时间、休息日及公共假期规定主要依据《就业关系法2012》(Employment Relations Act 2012)和《公共假期法1999》(Public Holidays Act 1999)制定,既兼顾劳动权益保障,也融入了当地宗教传统与历史文化特色。以下从工作时间、休息日、公共假期三大核心维度展开说明,同时涵盖相关权益细则。

一、工作时间规范

科克群岛的工作时间实行每周40小时标准工时制,超出部分将按加班费率核算。不同机构的具体运营时间存在差异,具体可分为以下几类:
  • 政府机关:周一至周五,8:00-16:00,周六、周日及公共假期休息。

  • 商业机构:多数商店周一至周五8:00-16:00营业,周六缩短至8:00-12:00,周日及公共假期普遍停业;仅少数岛屿有24小时营业的加油站兼超市。

  • 金融机构:银行周一至周五9:00-15:00营业,ANZ银行、BSP银行等少数机构周六上午营业至11:00,周日及公共假期休息。

  • 特殊说明:若员工周日工作,仅当周工作时长超过40小时时,超出部分才按加班费率计算;未超40小时则按正常薪资发放。

二、休息日安排

科克群岛的休息日以“周日为核心安息日、周六为部分营业休息日”为核心特征,受基督教文化影响显著:
  • 周日:虽不再被《就业关系法2012》界定为公共假期,但作为宗教安息日,岛上绝大多数商店、餐厅、旅游景点及商业设施停业,城镇整体处于闲静状态,仅必要公共服务可能保留基础运营。若公共假期恰逢周日,且员工原本需在周日工作,则可享受公共假期相关权益(带薪休假或加班补偿)。

  • 周六:属于半休息日,政府机关及多数商业机构停业,仅部分银行、小型商铺等缩短营业时间营业,员工可协商安排调休或享受缩短工时待遇。

三、公共假期体系

根据《公共假期法1999》,科克群岛每年有11个法定公共假期,部分假期日期固定,部分为动态日期(如宗教节日、特定星期几);若假期落在周日,通常顺延至下一个周一补休。总理办公室每年年底会公布次年官方假期日期,部分基于农历周期的假期会逐年调整。

(一)法定公共假期清单

  1. 1月1日:元旦(New Year's Day)

  2. 1月2日:元旦次日(The Day Following New Year's)

  3. 耶稣受难日(Good Friday):复活节前的周五,日期每年变动

  4. 复活节后的周一(Easter Monday):日期每年变动

  5. 4月25日:澳新军团日(ANZAC Day),纪念澳新联军阵亡将士

  6. 女王生日假期(Sovereign's Birthday):每年6月的第二个周一左右,日期逐年公布

  7. 7月第一个周五:酋长日(Ra o te Ui Ariki,原Ariki Day),纪念当地传统酋长制度与文化

  8. 8月4日:宪法日(Constitution Day),纪念科克群岛宪法生效

  9. 10月26日:全国福音日(Cook Islands National Gospel Day)

  10. 12月25日:圣诞节(Christmas Day)

  11. 12月26日:节礼日(Boxing Day)

(二)2025-2026年部分公共假期具体日期

年份
假期名称
具体日期
2025
耶稣受难日
4月18日(周五)
2025
复活节后的周一
4月21日(周一)
2025
女王生日假期
6月2日(周一)
2025
酋长日
7月4日(周五)
2025
全国福音日
10月26日(周日,补休10月27日周一)
2026
耶稣受难日
4月3日(周五)
2026
复活节后的周一
4月6日(周一)
2026
元旦
1月1日(周四)
2026
元旦次日
1月2日(周五)

(三)公共假期相关权益

公共假期权益按劳动者类型(全职/兼职、临时工)差异划分,核心规则如下:
  • 全职与兼职员工:自入职当日起,若公共假期为正常工作日,可享受带薪休假;若被要求在公共假期工作,可选择两种补偿方式之一:① 获得双倍正常时薪;② 获得正常时薪+额外1天年假/调休,或其他等价于双倍薪资的合理安排。

  • 临时工(Casual Workers):不享受公共假期带薪休假,但若被要求在公共假期工作,每工作1小时可获得双倍正常时薪。

  • 特殊调整:总理办公室有权因特殊事件(如重大庆典、选举)增设一次性公共假期,延长周末庆祝周期。

四、总结

科克群岛的工作与休假体系兼具规范性与地域特色:40小时标准工时、“周日安息+周六半休”的休息日模式,契合当地宗教传统;公共假期则融合了西方传统节日、历史纪念日与本土文化节日,权益划分清晰且保障充分。无论是劳动者还是雇主,均需遵循《就业关系法2012》等相关法规,确保工作安排与休假权益的合规性。如需了解最新假期日期,可关注科克群岛内政部(Ministry of Internal Affairs)或总理办公室发布的官方公告。


0

推荐

  • QQ空间

  • 新浪微博

  • 人人网

  • 豆瓣

取消
建站ABC 建站ABC提供技术支持